E’ nullo il licenziamento disciplinare del lavoratore in malattia colto ad uscire di casa per fare shopping se lo ha fatto dietro consiglio del medico curante. Nella fattispecie la vertenza era originata dall’impugnazione del licenziamento che faceva seguito ad una contestazione disciplinare. Al lavoratore veniva addebitato “… di avere tenuto … un comportamento incompatibile con [...]…
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